“Hablar de nosotros es hablar de personas,
sin las cuales nuestro proyecto sería inalcanzable.”
Comité Ejecutivo

Cem Karakas
Presidente Ejecutivo

Bosco Fonts
CEO

Javier Leal
COO

Cem Karakaş
Presidente Ejecutivo

Rut Aranda
CEO Saliente

Bosco Fonts
CEO Entrante

Javier Leal
COO
Comité de Dirección

Olga Rguez
Directora de Negocio de Mercadona

Lucía Fuentes
Directora de Proyectos Estratégicos y Jefa de Equipo del Comité Ejecutivo

Mila Herrero
Directora de Personas y Organización

Juan Carlos Martínez
Director de Producto

Sergi Varea
Director de Compras

Julia Gallego
Directora de Comunicación

Alex Vergara
Director de B2B/Retail

Marco Ferraroni
Director de Pastificio

Juan Manuel García Dujo
Director de Transformación Digital

Marisa Sanz
Directora de Secretaría

Pablo Muñoz
Director de Control de Gestión

Olga Rguez
Directora Negocio Mercadona

Lucía Fuentes
Directora de Proyectos Estratégicos y Jefa de Equipo del Comité Ejecutivo

Mila Herrero
Directora de Personas y Organización

Juan Carlos Martínez
Director de Producto

Sergi Varea
Director de Compras

Julia Gallego
Directora de Comunicación

Alex Vergara
Director B2B

Marco Ferraroni
Director de Marketing Estratégico

Juan Manuel García Dujo
Director de Transformación Digital

Eduardo Domínguez
Director del Negocio de América

Marisa Sanz
Directora de Secretaría

Pablo Muñoz
Director de Control de Gestión
APOSTAMOS POR LAS PERSONAS Y LA IGUALDAD. Así somos:
Internacionales

Somos un equipo internacional que cuenta con personas de 35 nacionalidades distintas.
Multiculturales

Contamos con 2,886 personas , formando equipos locales y multidisciplinarios.
Diversidad

Un 50% de nuestro equipo son hombres y un 50% mujeres. Un 8% del total de nuestra plantilla son personas de colectivos en riesgo de exclusión social.
Internacionales

Somos un equipo internacional que cuenta con personas de 35 nacionalidades distintas.
Multiculturales

Contamos con 2,886 personas , formando equipos locales y multidisciplinarios.
Diversidad

Un 50% de nuestro equipo son hombres y un 50% mujeres. Un 8% del total de nuestra plantilla son personas de colectivos en riesgo de exclusión social.